明日方舟基建最佳布局 明日方舟龍門(mén)幣經(jīng)驗(yàn)高收益基建攻略
2019-08-29 14:44:43來(lái)源:優(yōu)游網(wǎng)發(fā)布:Lina
在明日方舟中基礎(chǔ)建設(shè)是玩家自然生產(chǎn)的可持續(xù)發(fā)展的龍門(mén)幣及經(jīng)驗(yàn)來(lái)源,那么明日方舟基建怎么開(kāi)才能利益最大話(huà)呢?下面小編為大家?guī)?lái)了明日方舟龍門(mén)幣經(jīng)驗(yàn)高收益基建攻略,去看看吧。
明日方舟龍門(mén)幣經(jīng)驗(yàn)高收益基建攻略
本文將討論如何建造一個(gè)收益最高的基建系統(tǒng),以及如何管理好這套系統(tǒng)的日常運(yùn)行。
在討論制造之前存在一個(gè)非常有爭(zhēng)議的問(wèn)題,龍門(mén)幣和作戰(zhàn)紀(jì)錄都是收益,有些基建的龍門(mén)幣多,有些基建的作戰(zhàn)記錄多,那么我們?cè)撊绾斡靡粋€(gè)值來(lái)衡量,一個(gè)基建系統(tǒng)的效率呢?
于是我們需要引入一個(gè)概念:收益折算公式
我們知道:
1理智 = 250龍門(mén)幣
1理智 = 740/3 = 246.6exp(經(jīng)驗(yàn))
所以我們可以用理智折算收益來(lái)衡量一個(gè)基建的產(chǎn)出:
對(duì)公式的解釋?zhuān)?/p>
赤金不被賣(mài)掉就不能算作收益(產(chǎn)能過(guò)剩)
貿(mào)易戰(zhàn)賣(mài)出過(guò)多赤金也不能算收益(產(chǎn)能不足,不可持續(xù))
所以我們需要取其中的最小值
由于每周完成任務(wù)會(huì)有固定的赤金收益,所以貿(mào)易站賣(mài)出的赤金要多于赤金收益。所以如果你是每天會(huì)完成所有任務(wù)的玩家,以上收益就會(huì)顯得不太對(duì),我們要做一個(gè)修正。
根據(jù)目前的周日常任務(wù),玩家每周可以獲得14赤金,于是分?jǐn)偟矫刻炀褪?赤金,每個(gè)赤金500塊,共1000塊,所以公式會(huì)變成如下:
至于制作合成玉,需要的的玩家,可以點(diǎn)這個(gè)鏈接,進(jìn)行跳轉(zhuǎn)到合成玉制作效率攻略。(點(diǎn)我點(diǎn)我點(diǎn)我)
折算程序也是非常簡(jiǎn)單:
def ra(exp,gold,cash,task=True): ?
r1 = 3*exp/740 ?
if task: ? ? ?
gold = gold+1000 ?
r2 = min(gold,cash)/250 ? ?
r = r1+r2 ? ?
res =round(r,2) ? ?
return res
然后來(lái)說(shuō)說(shuō)我的基建結(jié)構(gòu)和收益:
?
根據(jù)程序算得基建收益折合理智為(完成每周任務(wù)):
297.95
相當(dāng)于基建每天能白嫖298的理智。折算成時(shí)間就是每天多出29.8小時(shí)。
由于我沒(méi)有做理論最優(yōu)分析,可能有比我更優(yōu)質(zhì)的解法。
淺談基建大致思路:
會(huì)客室,辦公室,不要升級(jí)。(升級(jí)了就拆不掉了)
訓(xùn)練室不要建。(建了就拆不掉了)
2個(gè)3級(jí)電站
產(chǎn)出類(lèi)設(shè)施全部3級(jí)
其余全部投入宿舍
如果可以的話(huà)建一個(gè)3級(jí)宿舍(供不可代替人才恢復(fù)心情,高效率的制造類(lèi)和貿(mào)易類(lèi)干員)
其余的1級(jí)宿舍(供可代替人才恢復(fù)心情)
人才儲(chǔ)備
制造類(lèi):
這個(gè)游戲中的制造類(lèi)干員是極其短缺的,如果卡池中有這類(lèi)干員就快點(diǎn)抽。
貿(mào)易類(lèi):
有些高效率的干員值得去抽。
如果沒(méi)有足夠的貿(mào)易人才,還有無(wú)人機(jī)加速,所以這方面人才儲(chǔ)備可稍緩一些。
發(fā)電類(lèi):
可有可無(wú),畢竟發(fā)電類(lèi)人才其實(shí)是制作無(wú)人機(jī),并不能增加電量。
推薦精一培養(yǎng)的人才
制造類(lèi):
由于制造類(lèi)人才實(shí)在短缺,所以精一雖然耗費(fèi)材料也需要進(jìn)行培養(yǎng)。推薦干員:
castle-3(30級(jí))
霜葉(精一)
夜刀(30級(jí))
白雪(精一)
礫(精一)
史都華德(精一)
貿(mào)易類(lèi):
基本上有就用,少數(shù)可以考慮精英培養(yǎng),比如:
能天使,德克薩斯可以精二(畢竟打副本也要用不虧)
發(fā)電類(lèi):毫無(wú)必要
管理方法:
1、運(yùn)用貪心算法(把收益最高的干員優(yōu)先排班,然后依次排班,沒(méi)有了就用普通干員)
2、 高收益干員休息好了之后立刻排班,如果心情差不多的情況下,優(yōu)先換掉收益最低的干員。
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